Бизнесмен Илон Маск, ставший недавно владельцем Twitter, передумал устанавливать запрет на удаленную работу сотрудников соцсети. Об этом сообщают источники Bloomberg, близкие к вопросу.
Как отмечает издание, такое решение Маск принял из‑за критики установленных им хардкорных условий работы. Желающих уволиться из Twitter оказалось больше, чем ожидал бизнесмен, и он пытается сохранить оставшийся штат.
Изначально Илон Маск заявлял, что разрешит уходить на удаленку только в крайних случаях. Теперь же потребовать работать из дома может любой сотрудник, но под ответственность его руководителя.
Работать это будет так. Руководитель должен подтвердить, что его подчиненный отлично выполняет свою работу, а также минимум раз в месяц проводить личные встречи с коллегами, которые на удаленке. Если Маск узнает, что топ-менеджер обманул его по какому‑либо из пунктов, его уволят.
Кроме того, Илон Маск смягчил свою политику в отношении сокращений. Например, вернул нескольких уже уволенных ключевых сотрудников, чтобы те помогли уговорить остаться других.
16 ноября Илон Маск предупредил работников, что их ждут «долгие рабочие дни с высокой интенсивностью». По его словам, только «исключительная производительность» будет критерием для продолжения работы в Twitter.
Сама же компания станет «крайне хардкорной», сообщил Маск. Тех, кто не готов к подобным изменениям, он призвал уволиться. От работников требовалось решить, остаются ли они в штате, до вечера 17 ноября.
В этот день западные СМИ писали, что после введения новых рабочих условий сотрудники Twitter начали массово увольняться.